当社は、現役の産業医が代表を務める法人向けヘルスケアサービスを提供する会社です。 「働くひとの健康を世界中に創る」をパーパス（存在意義）に掲げ、企業に眠る健康データ（健康診断・ストレスチェック・産業医⾯談など）を⼀元管理することで、働きがいのある組織創りを支援する健康管理システム『Carely』を開発・提供しています。 今回は、そんな当社の産業看護職募集。これまでのご経験を活かし活躍していただきたいと考えています。 ＜業務詳細＞ 1）契約企業における健康管理業務全般 　・健康診断 　・長時間労働 　・ストレスチェック 　・健康相談 　・衛生委員会の参加 　・健康講話 　・健康教育等の実施（オンライン・オフライン研修含む） 2）企業の産業保健体制構築に関する支援 　・契約企業の産業保健体制構築に関するサポート 　・組織アセスメント 　・業務フロー等の立案と運用支援 　・健康情報の企画・作成・配信 3）健康経営推進に関する支援 　・健康経営推進に関するコンサルティング 4）社内の他部門との共同でのプロジェクト業務 　・健康管理システムCarelyに関わるプロジェクトなど ※変更の範囲：ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 ＜キャリアイメージ＞ 産業看護職は、法律で定められた業務がないからこそ「その可能性は無限大」だと思っています。だからこそ、自らどのような業務が、企業の事業成長に貢献できるのか熟考しないといけません。 そのためにはまずは中小企業を中心に、さまざまな業種業態でスタンスの異なる中で、産業保健体制構築を専門家として推し進めていく技術が必要になります。 入社後、まずはメンバーとして複数の顧客企業を担当いただき、おもに健康管理業務、産業保健体制の構築支援などをお任せします。 その後はリーダー・マネージャ―としてマネジメント分野の経験を積んでいくか、専門職としてより一層専門性を磨いていくかというキャリアパスを、本人の志向と適性などを踏まえながら決めていく予定です。 ＜参考URL＞ ▼採用資料 https://www.docswell.com/s/iCARE/54QVM1-icare_culturedeck ▼メンバーの日常はこちらから https://note.icare-carely.co.jp/

・iCAREのCREDO、Valueを体現できる方 ・予防分野に興味があり、働くひとと組織の健康を創りたい方 ・企業の産業保健体制づくりや健康経営推進に戦略的に関わりたい方 ・さまざまな業務に好奇心を持ち、チームワークを大事にできる方 ・ICTを活用した健康づくりに興味がある方（ITツールなどの使用に抵抗がない方） ※従業員の健康維持と企業イメージの観点で、タバコを吸っている方は入社前に禁煙していただいております

働き方改革、健康経営、ウェルビーイング、ESG/SDGsと時代は大きく変わっており、特に働くひとと会社との関係は、これまで以上に企業が意識して取り組まないといけない状況になっています。 企業は、ウェルビーイングを活用して従業員体験向上を実現していくことが求められており、その専門家である産業看護職は必要不可欠な存在。今後当社が、これまで以上に活動範囲を増やしていくためにも新たなメンバーを増員することになりました。