【インサイドセールス】新卒採用管理SaaSのシェアNo.1を目指す!

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仕事内容

「人材業界のプラットフォーマーになる」をミッションに、クラウド型採用管理システム『採用一括かんりくん』を自社開発している当社。「求職者様と企業様との最適なマッチング」が当たり前の世の中になることを目指し、事業を展開しています。 今回は、そんな当社のインサイドセールス募集。企業様の採用(メインは新卒採用)に関する課題をヒアリングし、『採用一括かんりくん』の提案を進めていただきます。 <業務詳細> ・見込み顧客に対する電話ヒアリングの実施 ・見込み顧客の育成(ナーチャリング) ・商談創出、フィールドセールスへのトスアップ ・先方ニーズの深堀り、サービスの必要性の伝達 ※一部顧客との商談を対応いただく場合もあります。 <『採用一括かんりくん』について> https://www.career-cloud.asia/ 採用の各工程で発生する管理業務の工数を削減するSaaSシステム。圧倒的なコストパフォーマンスの良さも支持され、さまざまな企業に導入いただいています。

仕事のやりがい

・従来型ではなく協業型のプロセスを構築しており、新たなスキルを獲得できる ・立ち上げ期のため、仕組みやオペレーションづくりにも携われる ・キャリアチェンジ制度を使い、フィールドセールス・カスタマーサクセス・マーケティング職にも挑戦できる

一緒に働くチームメンバー

20代・30代をはじめとするメンバーが活躍しています!

応募について

必須スキル

<既卒・第二新卒歓迎!学歴不問> ・法人向けの新規開拓営業経験

歓迎スキル

・人材業界での営業経験 ・広告代理店の営業経験 ・新卒・中途採用の経験 ・カスタマーサクセスの経験

こんな人におすすめ

・コミュニケーションを取ることが好きな方 ・営業経験を活かして働きたい方 ・自分の手で部署や会社を大きくしたい方

求人内容

こんなことやってます

HRテック事業としてSaaSサービスと新卒人材紹介サービスを展開

(1)SaaSサービス 母集団形成・選考管理・内定辞退の防止まで管理できるクラウド型採用管理システム「採用一括かんりくん」を提供しています。新卒採用の工程がオールインワンで解決できるツールを開発。業界水準以上の機能をパッケージングしながら、圧倒的な低価格で提供しています。毎年の採用データが蓄積して行くことで、採用傾向や、活躍する社員のタイプ等を分析することができ、使えば使うほどに採用の質を上げて行くことができるシステムです。 (2)新卒紹介 ・キャリアコンサルティング事業…就活生と面談をし、その人に合った企業を紹介しています。この仕事は単純に企業と就活生を繋ぐ仕事ではありません。就活生の目線に立ち、その人の人生を考えて企業を紹介しています。また、HRクラウド社内での面談や適性検査受検によって、学生個人の特性や性格を分析しており、そのデータを基に適切な企業を紹介。一人一人の就活生に合ったキャリアプランを提案しています。 ・採用コンサルティング事業…応募者獲得、選考管理、内定者フォロー、入社後の定着まで、それぞれの企業に合った課題をしっかりとヒアリングし、顕在的な課題のみでなく、潜在的な課題まで解決しています。企業の数だけ課題と解決策があると考えており、営業経験豊富な営業担当がそれぞれの企業に合った形での解決策を提案しています。

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