【人事】テックタッチの組織・事業の成長を牽引!経験者募集/リモートあり

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仕事内容

"企業がテクノロジーを活用し、事業や働き方を変革する"ためのサービス『テックタッチ』を提供している当社。リリース以来、エンタープライズ企業を中心に、SaaS企業や公的セクターなど多くのクライアントに導入いただいています。 今回は、そんな当社の人事募集。中途採用を軸に、HR業務全般をリードいただきます。 <業務詳細> ・ビジネス系職/エンジニア職の中途採用業務(メインミッション) ・経営陣との採用計画・人材要件策定 ・母集団形成企画・実行 ・採用広報の企画・実行 ・選考フローの企画・運用 ・応募者との面談・面接 ・内定者フォロー ・HR業務  ・組織運営・改善業務  ・労務関連業務  ・評価制度に関する業務   ※これまでのご経験やご希望をお伺いした上で業務にアサイン予定です。 <『テックタッチ』とは?> https://techtouch.jp/service-toE/ ”Webシステムの上に操作ガイドを表示させることで、誰もがシステムを使いこなせるようにする”ホリゾンタルSaaSです。国内では200万ユーザーを突破し。多彩な企業のDX化に貢献しています。 ライバルは外資系SaaS企業や世界のユニコーン企業。今後はグローバルでも勝負していくことを計画しています。 <参考URL> ▼テックタッチの魅力を数字で表してみた https://www.wantedly.com/companies/company_4388704/post_articles/529231 ▼【パートナー企業インタビュー#1】  ユーザビリティを徹底的に追及する。ユーザーに選ばれ続けるために、必要なマインドと仕組み化とは https://note.techtouch.jp/n/n17c6cc228b0c

仕事のやりがい

・組織と事業の成長に携わり、その成功をHRの側面からともに創り出す醍醐味を味わえる ・(ご希望があれば)採用を軸に何らかのHR業務にも携われ、HRとしてのキャリアの幅を広げられる

一緒に働くチームメンバー

20代・30代をはじめとするメンバーが活躍しています。

応募について

必須スキル

<既卒歓迎!> 事業会社または人材紹介会社にて採用業務に関わった経験(3年以上) <利用ツール>※使用経験は問いません ■Google Work Space(業務全般) ‐ Gmail、スプレッドシート、ドキュメント、スライド ■slack(チャットツール) ■HERP(採用管理ツール)

歓迎スキル

以下のいずれかのご経験がある方を歓迎します。 ・SaaSビジネスに対する知見・経験 ・ITエンジニア/ITセールス/ITコンサル職に対する知見・経験 ・プロジェクトリードなど複数関係者を牽引した経験 ・ITベンチャー/スタートアップ企業でのHR/リクルーター経験

こんな人におすすめ

・当社のミッション、バリューに共感していただける方 ・事業や組織を人の力で大きく・強くしてくことに関心がある方 ・チームプレイができる方 ・学習意欲が高い方

求人内容

募集背景

事業拡大に伴う増員募集

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