This site is protected by reCAPTCHA and
the Google
Privacy Policy and
Terms of Service apply.
東京都
一部リモート
ITエンジニア
インフラ
AWS
Chatwork
「世の中のすべてを「as a Service」へ」をミッションに掲げ、人事労務の業務効率化サービスを提供している当社。 人事労務の業務効率化を通して、時間の使い方を変える。 日本、世界における労働生産性を上げ、1人1人の「人生」における「働く価値」をよりポジティブなものにする。 「世界で最も顧客を大切にする会社」であることを誇りに、一人ひとりが業務に取り組んでいます。 今回は、そんな当社が運営するサービス『jinjer』のインフラエンジニア募集。これまでの経験を当社で活かしてみませんか? <業務詳細> 1)AWS(Amazon Web Services)インフラの設計・構築・運用 2)プロジェクトメンバー(PMや開発メンバーなど)と連携した、システムのアーキテクチャの最適化、パフォーマンスチューニング ※リモートワーク・在宅勤務OKです! <使用技術・ツール> ■ バックエンド:PHP, Ruby ■ フロントエンド:HTML, CSS, JavaScript ■ フロントエンドFW:node.js、vue.js、react.js ■ フレームワーク:Laravel ■ データベース:MySQL,MongoDB ■ Webサーバー:Nginx ■ アプリ言語:swift,kotlin ■ インフラ:AWS(EC2, ECS, ELB),Lamda ■ 監視・BI:Mackerel ■ 仮想環境:Docker ■ 開発環境:Linux ■ ドキュメント:Confluence, JIRA, Google Drive ■ テスト:JMeter,Postman,Mocky,Selenium+webdriver,Autify ■ コミュニケーション:Slack ■ プロダクトマネジメント:Productboard ■ デザインコラボレーション:Figma <プロダクトについて> 『jinjer(ジンジャー)』 https://hcm-jinjer.com/about/ 人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算など、人事関連業務の効率化を支援するクラウドサービスです。 人事労務に関わるすべてのデータをジンジャーに集約し「1つのデータベース」で管理することで、各システムでの情報の登録や変更の手間を削減します。 <参考情報> ▼2社の上場を経てなぜ出戻りでjinjerに?CTOが考えるボトムアップな開発チームとは? https://jobs.jinjer.co.jp/blog/post-4223/ ▼「誰しもが活躍できる研修を」中途入社者が成果を出す仕組み作りとは? https://jobs.jinjer.co.jp/blog/post-2366/
急成長を続ける大規模Webサービスを下支えする、AWSの設計・構築・運用業務を経験できる
20代・30代をはじめとするメンバーが活躍しています。
<既卒歓迎!> ・ AWSを利用した設計、構築、運用の業務経験 ・Linuxサーバまたはコンテナの構築、運用の業務経験 ・ネットワーク(TCP/IP)、情報セキュリティ、データベースの基礎知識
・AWS認定資格保有者 ・AWSサービスを利用したコンテナ、サーバレスの設計、構築、運用経験 ・バックエンド開発経験(PHP、Python、Rubyなど) ・Terraform、CloudFormation、Ansibleなどの構成管理ツール利用経験 ・NewRelic、Datadogなどのアプリケーションパフォーマンス監視(APM)ツールの利用経験 ・負荷試験やチューニングの知識・経験 ・WAF/IPS/IDSなどのセキュリティ対策ツールの導入・運用経験
・本当に価値のあるプロダクトとは何かを意識して、社会課題の解決に貢献したい方 ・裁量と責任を持って働きたい方 ・組織を創ることに興味がある方 ・トライ&エラーを繰り返しながら、失敗を糧に成長できる方
職種/募集ポジション
ITエンジニア
給与
年収650万 ~ 1000万
給与について
▼年収650万の場合 月収54万(基本給39.9万+職務手当14.1万) ▼年収1000万の場合 月収83.3万(基本給61.6万+職務手当21.7万) ※経験・能力を考慮のうえ、規定により優遇します。 ※固定残業代45時間分を含みます(45時間を超える時間外労働時間分は別途支給)。
通勤手当て
交通費支給(月額上限3万円)
加入保険
各種社会保険完備 <福利厚生> ・財形貯蓄制度 ・屋内原則禁煙(ビル内に喫煙室あり) ・育児サポート手当(月上限5万円) └育児休業から復職される方のお子さまが保育所などに預けないと勤務できない場合で、認可保育所に預けられず、無認可保育所などに預けざるを得ない場合の保育料を月5万円まで支給しています! ※リモートワーク可
雇用形態
正社員(中途)
試用期間
3ヶ月
試用期間中の条件
使用期間中の条件変更はありません
働き方
一部リモート
勤務地
東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿(本社)
休日・休暇
・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年次有給休暇(入社日に5日、6ヶ月後に5日付与) ・リフレッシュ休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・Hugタッチ休暇 └子供の入学式や卒業式、発表会など、「成長を見逃したくないタイミング」で、特別休暇を取得できる制度です。中学校入学前までのお子様を持つ社員に対して、入学式や卒業式、運動会、授業参観などの行事への参加を理由に事前に申し出ることによって利用できます。
勤務時間
フレックス勤務あり(コアタイム11:00~15:00)
▼書類選考 ▼面接 1~2回 ▼最終面接(CTO) ▼オファー面談 ※選考フローは変更となる可能性がございます
こんなことやってます
■クラウド型人事労務システム「ジンジャー」 ジンジャーは、人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算など、人事労務の効率化を支援するクラウドサービスです。 人事労務に関わるすべてのデータをジンジャーに集約し、「1つのデータベース」で管理することで、各システムでの情報の登録や変更の手間を削減します。 ■メディアの運営 人事業務に役立つ情報メディア「HR NOTE」 会員登録不要のクラウドサービス比較・資料ダウンロードサイト「DXログ」 ■ コーポレートURL https://jinjer.co.jp/service/
業界 | ソフトウェアベンダー・SaaS |
---|---|
設立 | 2021年10月 |
代表 | 桑内 孝志 |
本社 | 東京都新宿区西新宿6-11-3 WeWork Dタワー西新宿 |
社員 | 100名〜500名未満 |