当社は「受発注を変革するインフラを創る」をビジョンに掲げ、事業を通じて企業間取引（BtoB）の利便性向上に貢献しています。 なかでもサービスリリースから10年目を迎えた日本最大級のBtoBプラットフォーム『PRONIアイミツ』は、累計30万件以上のマッチングを実現。発注を検討するカスタマー（発注者）、受注を増やしたいパートナー（受注者）からの問い合わせが年々増加しています。 今回は、そんな当社のエンジニアリングマネージャー募集。チームのマネジメントからプロジェクトの管理など、マネジメント業務もお任せします。チーム活動の推進を通じて、プロダクトや全社視点での成果を出していただくことを期待します。 ＜業務詳細＞ ・担当チームのプロジェクトの進捗管理、課題解決 ・エンジニア採用、評価、育成、組織マネジメント ・事業貢献やよりよいプロダクト開発の実現に向けたメンバーのメンタリング、 　開発環境の改善、チームビルディング ・チームリードによる開発スピードや開発環境の生産性向上 ※リモートワーク・在宅勤務OK！ └定期的な出社の機会があるため、遠方からのフルリモートは不可となります ＜利用中の技術スタック＞ 言語: PHP、TypeScript フレームワーク: Laravel、React、Nextjs データベース: PostgreSQL ソースコード管理: GitHub プロジェクト管理: Notion、Github issue コミュニケーションツール: Slack、miro、figma ドキュメンテーション: Notion インフラ: AWS (CodeBuild, CodeDeploy, CodePipeline, Lambda, CloudFront, CloudWatch, Aurora, CloudFormation, ECS, S3) 開発環境: Docker ※創業メンバーにエンジニアがいることもあり、IT周りへの投資を積極的に行なっています。ユーザーにとっての良いサービスづくりのため、必要な最新技術の導入なども積極的に実施しています。 ＜参考＞ ▼『PRONIアイミツ』について https://imitsu.jp/how-to-imitsu/ ▼PRONIテックブログ https://note.unilabo.jp/m/mc84cf9468445 ▼10年弱続くサービスを1年でシステムリプレイスし、技術的負債を返却しました https://note.com/deliku0306/n/n0eb40044c49e

・周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・困難な課題に対しても粘り強く最後まで向き合える方 ・常にアンテナを張り、情報をキャッチアップすることが好きな方 ・ビジョンに共感し、行動指針 : まっすぐを体現できる方 3つの「まっすぐ」を行動指針としています。 ◎顧客にまっすぐ向き合う ◎チーム全員にまっすぐ向き合う ◎成すべきことにまっすぐ向き合う

現在、当社ではエンジニアリングマネージャーを部長・副部長が兼任している状態であり、エンジニアのマネジメント人材が不足している状況です。 そこで今回、チームやプロジェクト全体を専任でマネジメントしてくださる方にジョインいただくことで、チームとしての能力の最大化を図りたいと考えています。 また、今後の組織拡大においてエンジニア採用は外せません。現在はエンジニアチームとHRが連携をして進めていますが、認知獲得など採用における課題も多く存在します。 チームづくりの一貫として採用課題の解決にも一緒に取り組んでいただけることを期待します。