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オープンポジション
コンサルティング業界の常識を打破する人材育成ポリシー!「個の能力を徹底的に磨く」
コンサルタント・経営企画
身近な人に自慢できる会社をつくりたいと考え、Regrit Partnersへ転職
外部のプロ人材活用を推進する「プロシェアリング」を通して、事業会社のDXを支援
Regrit Partnersのオフィスをご紹介(麹町駅から徒歩1分/転勤なし)
事業内容をご説明します 〜DX支援、キャリア支援、ソリューション事業について〜
時短勤務中でもキャリアを積めるという身近なロールモデルをつくりたい
会社のウリは、様々なバックグラウンドをもつ社員が集まった「多様性ある組織」
体得できるのはコンサルタントの経験だけではなく、自社の組織・仕組みを作れること
バリューである「Be Strong(個の能力を徹底的に磨く)」を支援する文化
19年5月に新規事業「キャリアフロンティア」を立ち上げ、12名のチームで事業運営
マネージャーとして、裁量を持って新しい環境に取り組めるチャンスを感じ入社を決意
DX実現を支援するコンサルファームでシニアマネージャーと中途採用の責任者を兼務
株式会社グローカル
総合コンサルティング
グローカルは、地方の中小企業の経営者が抱える経営課題をその会社に合ったやり方で解決に導く経営コンサルティング会社です。 ① 恒常的に売上を上げることができ集客に困らない仕組みを創る ② 明確な人事制度や適切な採用戦略で中小企業の組織を強化する ③「売上・集客伸長」「組織強化」の自走化を支援する グローカルではこの3つを実現することが、地方経済を支える中小企業の 永続性な事業伸長につながると考えています。