BASE_UI/UXデザイナー

BASE_UI/UXデザイナーのメインビジュアル

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仕事内容

■BASEについて BASEは「Payment to the People, Power to the People」をミッションに掲げ、世界中の人々が自由に経済活動ができる世の中を目指して、個人やスモールチームのエンパワメントを目指して、EC/決済/金融のサービスを展開しています。 主力サービスであるネットショップ作成サービス「BASE」は日本全国の様々なショップオーナーさんにご利用いただいており、これまでに150万を超えるショップが生まれ、日本最大級のネットショップ作成サービスとなりました。 また購入者向けのサービスは、2021年にショッピングサービス「Pay ID」へとリブランドを行い、新たな決済体験の提供と、ショップと購入者の持続的な関係構築・購買促進などにも注力していきます。 ▼会社紹介資料  https://speakerdeck.com/base/base ■募集ポジションについて BASEのデザインチームは「世の中に価値を届けたい人々をデザインの力で後押しする」をミッションとしています。 自分の想いを形にした商品を世に届けたい、価値を発信したい、少しでもそういう気持ちを持ってる人々に寄り添い、迷ってる人でも安心して一歩を踏み出しチャレンジできるように「シンプルで誰でもかんたんに使える」プロダクトを作っています。 ネットショップの新規開設から開設後のオンボーディング、軌道に乗ったショップの更なる成長まで、BASEを利用していただくオーナーズのあらゆるフェーズにおいて、より一層かんたんで使いやすいサービスとするために、新規開発・機能改善をMove Fastに提供していく必要があります。 また、デザイナーの取り組みの中で、Groupの垣根を越えて実施しているデザインレビューや、デザインガイドラインの運用は、会社規模やサービスが拡大していく中で一貫したプロダクト体験を作るための大事な役割となっています。 UI/UXデザインの経験やスキルに加えて、サービス全体の体験をデザインする視点でPMやエンジニアと協力してユーザーに寄り添ったプロダクト改善や新規機能開発、デザインガイドラインの運用ができるメンバーを募集しています。 ■業務内容 ネットショップ作成サービス「BASE」のUI/UXデザインを担っていただきます。 全社的にプロジェクト制を採用しており、それぞれのメンバーが各プロジェクトの担当としてアサインされ、そのプロジェクトの目標達成がメインのミッションになります。 プロジェクト以外にも、デザインチームとしてデザインガイドラインのアップデートやデザインリサーチ、プロジェクト化されない粒度の細かいUI/UXの改善なども行っています。

一緒に働くチームメンバー

Design Divisionのというデザイナーの組織があり、その中でプロダクトデザイン、コミュニケーションデザイン、ブランドデザインの3つのチームで組織が構成されています。 本ポジションの方にはプロダクトデザインのチームに所属いただく想定です。 ■参考情報 各デザイナーの取り組みに関するブログです。 https://gallery.cocoda.design/base

応募について

必須スキル

・2年以上のWebサービスにおけるUI/UXデザインの実務経験 ・Figma、Sketch、Adobe XDのいずれかにおける実務レベルのスキル ・ポートフォリオをご提出いただける方(形式は問いません)

歓迎スキル

・プロダクトデザインを通して課題抽出、解決のご経験がある ・デザインシステム/コンポーネントガイドラインの制定・運用経験がある ・HTML、CSS、JavaScriptのコーディング経験、Githubの利用経験 ・ユーザーインタビューの実施、カスタマージャーニーマップ作成などの実務経験がある ・デザイン組織のリーダーやマネジメント経験

こんな人におすすめ

・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方 ・「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の3つの行動指針に沿ったご志向の方   ・「Be Hopeful」楽観的でいること。期待した未来は実現すると信じて、勇気ある選択をしよう。   ・「Move Fast」速く動くこと。多くの挑戦から多くを学ぶために、まずはやってみよう。   ・ 「Speak Openly」率直に話すこと。より良い結論を得るために、その場で意思を伝えよう。 ・BASEのミッションに共感し、プロダクト成長のために淡々と課題解決を実行していける方 ・インターネットが好きで、Webサービスやアプリへの強い興味・関心がある方 ・オーナーシップを持って課題に取り組み、どんな部署・立場でも自らプロダクトを良くしていくために動く方 ・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対応していける方 ・ショップさんの成長や成功、メンバーの成長や成功も喜べる方

求人内容

選考フロー

書類選考 ▼ 1次面接(デザインマネージャー 2名) ▼ 2次 ポートフォリオプレゼンテーション(デザイナー数名) ※ご自身のポートフォリオを用いて、UI/UXデザインに関するプレゼンテーションを行っていただきます ▼ リファレンスチェック ▼ 最終面接(執行役員VP of Product) ※上記は通常フローですので、選考状況によって変更になる可能性があります ※リファレンスチェックのご実施は任意となります

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