「世の中のすべてを「as a Service」へ」をミッションに掲げ、人事労務の業務効率化サービスを提供している当社。 人事労務の業務効率化を通して、時間の使い方を変える。 日本、世界における労働生産性を上げ、1人1人の「人生」における「働く価値」をよりポジティブなものにする。 「世界で最も顧客を大切にする会社」であることを誇りに、一人ひとりが業務に取り組んでいます。 今回は、そんな当社が運営するサービス『jinjer』のプロジェクトマネージャー募集。PdMと開発要件の整理をするとともに、エンジニアリーダーやQAQCメンバーと連携し、開発プロジェクトの進行をしていただきます。 ＜業務詳細＞ ・開発プロジェクトの管理業務全般 ・PdMと連携しての要件整理 ・インフラチームとのシステム構成検討 ・デザイナー・海外エンジニアとの協働 ・開発スケジュール管理 　-設計・実装・レビュー・検証・リリースなど、プロダクト開発の全般における進捗状況の管理マネジメントを実施いただきます ・プロジェクト進行 　-スクラムでの開発体制を敷いています 　-開発チームのマネジメント全般を行っていただきます ※ジンジャーシリーズの開発は、日本側のプロダクトマネージャー（PdM）、プロジェクトマネージャー（PM）とオフショアのエンジニアによって行なわれています。 ※プロダクトの開発責任者として、既存プロダクトもしくは新規プロダクトを担当いただきます。希望に沿って、既存・新規プロダクトを振り分けていく予定です。 ※リモートワーク・在宅勤務もOKです！ ＜使用技術・ツール＞ ■ バックエンド：PHP／Ruby／Go ■ バックエンドFW：Laravel／CodeIgniter／Ruby on Rails ■ フロントエンド：HTML／CSS／JavaScript ■ フロントエンドFW：Vue.js／React.js／Node.js ■ データベース：MySQL／MongoD ■ アプリ言語：Swift／Kotlin ■ インフラ：AWS（EC2, ECS） ■ 監視・BI：Mackerel ■ 仮想環境：Docker ■ 開発環境：Linux ■ ドキュメント：Confluence／JIRA／Figma／Google Drive ■ テスト：JMeter（負荷試験）／Postman／Mocky ■ コミュニケーション：GoogleMeet／Slack／ChatWork ＜プロダクトについて＞ 『jinjer（ジンジャー）』 https://hcm-jinjer.com/about/ 人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算など、人事関連業務の効率化を支援するクラウドサービスです。 人事労務に関わるすべてのデータをジンジャーに集約し「1つのデータベース」で管理することで、各システムでの情報の登録や変更の手間を削減します。 ＜参考情報＞ ▼2社の上場を経てなぜ出戻りでjinjerに？CTOが考えるボトムアップな開発チームとは？ https://jobs.jinjer.co.jp/blog/post-4223/

・今後のjinjerのための一歩先を意識しつつ、マネジメントしていただける方 ・本当に価値のあるプロダクトとは何かを意識して、社会課題の解決に貢献したい方 ・ 裁量と責任を持って働きたい方 ・ 組織を創ることに興味がある方 ・トライ＆エラーを繰り返しながら、失敗を糧に成長できる方

自社サービスである「ジンジャー」シリーズは、ジンジャー勤怠という１つのプロダクトからスタートしたサービスです。 現在では、人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算の５つのプロダクトで構成された大きな統合プラットフォーム「ジンジャー」として進化しています。 今後も既存プロダクトの機能追加・品質改善、また新規プロダクトの開発を行なっていくことはもちろん、組織の内製化を目指しているため、そのための立ち上げメンバーを募集することになりました。

▼書類選考 ▼面接　1～2回 ▼最終面接（CTO） ▼オファー面談 ※選考フローは変更となる可能性がございます

■クラウド型人事労務システム「ジンジャー」 ジンジャーは、人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算など、人事労務の効率化を支援するクラウドサービスです。 人事労務に関わるすべてのデータをジンジャーに集約し、「1つのデータベース」で管理することで、各システムでの情報の登録や変更の手間を削減します。 ■メディアの運営 人事業務に役立つ情報メディア「HR NOTE」 会員登録不要のクラウドサービス比較・資料ダウンロードサイト「DXログ」 ■ コーポレートURL https://jinjer.co.jp/service/