【24卒】ビジネス職 企業と学生、双方の働くを支援するコンサルティング

【24卒】ビジネス職 企業と学生、双方の働くを支援するコンサルティングのメインビジュアル

仕事内容

HRクラウドは「企業と学生の最適なマッチング」を実現するために、大きく2つの事業を展開しています。 1.HRTech事業 (企業向け採用支援) 2.キャリアコンサルティング事業(学生向け採用支援) 「採用一括かんりくん」を運営しているSaaS会社という認識をお持ちの方が多いかもしれませんが、 あくまでもキャリアクラウドというリクルーティングプラットフォームをいかに拡大させるかを考えており、 その過程として「採用一括かんりくん」の利用企業増大が重要であると考えています。 ◆採用コンサルティング事業 (企業向け採用支援) 〜SaaS型の採用管理システム「採用一括かんりくん」〜 企業様の採用課題を解決する仕事です。 企業のエントリー管理から応募告知までできる自社開発のクラウドサービス「採用一括かんりくん」を主力サービスとしています。 また、企業の採用ブランディングを確立するために、採用HPを作成したり、リーフレットを作成したりと、広告業もおこなっています。 課題解決のためであれば特に商材にはこだわりません。提案の可能性は無限大です。プロセスを自分で考え、総合的な視野で採用をお手伝いしています。採用課題は経営課題。「私たちがクライアント企業の経営を担っている」という責任感と使命のもと、日々仕事をしています。 ◆キャリアコンサルティング事業(学生向け採用支援) 〜リアルとAIを活用した就活支援サービス「Job Spring Online」〜 求職者(就職活動生)と面談をし、その人にマッチした求人をご紹介する仕事です。 ただ単純に「人」と「企業」をつなぐ仕事ではありません。求職者(就職活動生)としっかりと向き合い、その人が本質的にやりたいことで、5年後も10年後も活躍できる会社にお繋ぎするのがキャリアコンサルタントの仕事。 全国シェア3本の指に入る適性検査会社と単独提携し、リアルとAIによる最適なマッチングを実現しています。 求職者が内定を獲得するために、履歴書の添削から面接対策まで全力でサポートをします。 「人の人生に直接的に影響を与えたい」という方に向いている仕事です。 HRクラウドは世の中の変革を目指すベンチャー企業です。本気で、新卒採用の業界を変えるべく、日々邁進しており、これからの数年が勝負です。 ビジョンに共感し、ともに挑戦していきたいという方からのご応募をお待ちしています! ■募集ポジション:ビジネス職 ▶HRテック事業(マーケティング/セールス//カスタマーサクセス)  前年比180%成長!導入企業数800社突破。SaaSビジネスの採用一括かんりくんの顧客開拓、提案営業、導入フォロー ▶新卒人材紹介(キャリアコンサルタント・採用コンサルタント 両面) 『明日の仕事が楽しみな世の中を創る』というビジョンの実現の為、就活のミスマッチを なくす事を目的とした新卒特化エージェント事業

仕事のやりがい

採用における支援できるサービスの汎用性 学生さんへのキャリア支援と、企業人事担当者向けの採用コンサル双方をITツールとリアルなご紹介の支援双方が可能です。採用は正解がない難しいもので、実はどの企業様も悩みや課題を抱えていらっしゃるものです。支援の幅が広いということもやりがいには繋がります。

一緒に働くチームメンバー

・スタッフ同士仲が良く、意見が反映されやすい環境も成長中の少数精鋭ベンチャーならでは。 ・一人一人の目的意識も高く、理念共感も深いメンバーばかりです!

こんな人におすすめ

・新卒業界を盛り上げるという理念に共感した方 ・とにかくパワーと行動力がある方 ・社長の想いや言葉がぶっ刺さった方 ・20代のうちに突き抜けた成長がしたい方 ・自分が納得できるキャリアを描きたい方 ・組織の一員として会社を創っていきたい方

求人内容

選考フロー

web説明会  ↓ 1次選考(人事)  ↓ 2次選考(人事部長)  ↓ 人事面談  ↓ 最終選考(代表)  ↓ 内定

こんなことやってます

HRテック事業としてSaaSサービスと新卒人材紹介サービスを展開

(1)SaaSサービス 母集団形成・選考管理・内定辞退の防止まで管理できるクラウド型採用管理システム「採用一括かんりくん」を提供しています。新卒採用の工程がオールインワンで解決できるツールを開発。業界水準以上の機能をパッケージングしながら、圧倒的な低価格で提供しています。毎年の採用データが蓄積して行くことで、採用傾向や、活躍する社員のタイプ等を分析することができ、使えば使うほどに採用の質を上げて行くことができるシステムです。 (2)新卒紹介 ・キャリアコンサルティング事業…就活生と面談をし、その人に合った企業を紹介しています。この仕事は単純に企業と就活生を繋ぐ仕事ではありません。就活生の目線に立ち、その人の人生を考えて企業を紹介しています。また、HRクラウド社内での面談や適性検査受検によって、学生個人の特性や性格を分析しており、そのデータを基に適切な企業を紹介。一人一人の就活生に合ったキャリアプランを提案しています。 ・採用コンサルティング事業…応募者獲得、選考管理、内定者フォロー、入社後の定着まで、それぞれの企業に合った課題をしっかりとヒアリングし、顕在的な課題のみでなく、潜在的な課題まで解決しています。企業の数だけ課題と解決策があると考えており、営業経験豊富な営業担当がそれぞれの企業に合った形での解決策を提案しています。

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