2020/07/17投稿
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田中 康雅 - カスタマーサクセスリーダー
1995年生まれ。2018年慶應SFC卒。 株式会社iCAREで産業保健SaaS『Carely』のカスタマーサクセスチームリーダーとして、オペレーション・オンボーディング業務の標準化やチームマネジメントを行っています。
アイセック・ジャパン（広報ブランド戦略担当／2017-04 - 2018-03）→ 株式会社エムステージ（産業保健事業部 営業企画室長／2017-08 - 2018-11）→ 株式会社iCARE
(カスタマーサクセス部リーダー／2018-12 -）
企業の健康労務を効率化し、従業員の健康から発生する労務リスクを見える化するクラウドサービスです。労働安全衛生法に基づく健康診断やストレスチェック、残業時間や産業医面談、衛生委員会記録の管理をオンライン上で一元管理し、企業の健康経営を実現します。
受賞歴：人事担当者が選ぶ健康管理システムNo.1（調査提供先：日本トレンドリサーチ, 2019年3月）
サービス詳細はこちら → https://www.carely.jp/
カスタマーサクセス（HRS）は、人事担当者の煩雑で複雑な健康管理業務を伴走しながらそれぞれの企業課題を一緒に解決しています。iCARE社内の複数チームとも連携しながら、人事のサクセスを支援しています。
| 社名 | 株式会社iCARE |
|---|---|
| 業界 | ソフトウェアベンダー・SaaS |
| 設立 | 2011-06-01 |
| 代表 | 山田洋太 |
| 本社 | 東京都渋谷区円山町１０−１８ マイキャッスル渋谷ＪＰ 201 |
| 社員 | 50名〜100名未満 |
| 「働くひとと組織の健康を創る」をビジョンに掲げ、 健康管理システム「Carely（ケアリィ）」の開発・提供を行っています。 日本には、従業員の健康を管理する法律上の義務があります。例えば、健康診断・ストレスチェック・長時間労働管理・産業医面談など。 Carelyは、企業が抱える複雑な健康管理業務を4分の1に効率化し、カンパニーケアの常識を変えるクラウドサービスです。 |
