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Onnチームの共通点は?|顧客目線であること、仲間を大事にできる組織です!

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ソフトウェアベンダー・SaaS

出演者のプロフィール

秋山 貫太 - 代表取締役社長 兼 CEO

2007年に株式会社リクルートキャリアに新卒入社。法人営業として、ベンチャー企業から東証一部上場企業等の採用支援に従事。シンガポール駐在を経て、2014年に社内起業として「サンカク」を立ち上げ、事業責任者として組織化・収益化を推進。 2017年に音声スタートアップの株式会社Voicyに1人目の社員として参画し、事業開発・コーポレート領域を担当。 2018年9月に株式会社ワークサイドを創業。2021年2月に従業員体験を向上させるオンボーディングプラットフォーム「Onn(オン)」をリリース。

ワークサイドの働き方や雰囲気について

【組織】 ・フルコミットメンバー3名と副業メンバー10名前後という体制です。 ・創業メンバー全員が開発経験/デザイン経験があり、技術理解と技術への投資意欲が高いチームです。 ・起業経験や社内新規事業、スタートアップの経営経験があるメンバーが複数在籍。少数ですが精鋭が集まり互いに研鑽できる環境です。 ・リモートをベースに開発しています。 【働き方】 ・完全フレックスタイム制で、フレキシブルに働くこ...

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ワークサイドが求める人物像とは

顧客にWOWを届けたいと思う人、そして仲間を大切にできる人です。 私個人の起業の動機ややりがいの源泉はサービスを通じて世の中を良くしていくことにあります。一緒に仕事をする仲間も同じ想いを共有できる存在であってほしいと思います。 そして世の中を良くしていけるプロダクトづくりはひとりでは不可能で仲間の力が不可欠。人と向き合うことに終わりはなく、長い時間軸で取り組み続ける必要があります。長く仲間を大切...

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会社概要

社名: 株式会社ワークサイド
本社: 東京都渋谷区恵比寿南3丁目1-1恵比寿グリーングラス8階
業界: ソフトウェアベンダー・SaaS
設立: 2018-08-22
代表: 秋山 貫太
社員: 10名未満

事業内容

新入社員のオンボーディングを支援するクラウドサービス「Onn(オン)」の開発・運営 【具体的には】 私たちは、従業員体験を向上させるオンボーディングプラットフォーム「Onn(オン)」を提供しています。 就職や転職といった形で、誰もが経験する「新しい会社や組織への入社」の体験をより良いものにするための仕掛けや仕組みを作っていきます。新しく入社したメンバーが、「この会社に入って良かった」「自身のポテンシャルを最大限発揮できている」と感じられるシーンをたくさん創り出すことを目指しています。 現在は、事業展開のファーストステップとして、企業と従業員の関係性構築の入り口でもあり、従業員の定着/活躍の重要フェーズでもある「オンボーディング」に特化したプロダクトを作っていますが、将来的には、組織のカルチャー変革や従業員体験の向上を支える「仕組み」を作っていきます。 【受賞・メディア掲載】 ・週刊東洋経済の「すごいベンチャー100」にワークサイドが選出 - 2021/8/30 ・「BRIDGE」にOnnが掲載 - 2021/2/15 ・「日経電子版」にOnnが掲載 - 2021/2/15 ・「TechCrunch Japan」にOnnが掲載 - 2021/2/15 ・「DIAMOND SIGNAL」にOnnが掲 - 2021/2/15

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